Personalsachbearbeiter – Entgeltabrechnung (m/w/d)

Die Persch Entsorgung, Verwertung und Transporte GmbH & Co. KG ist ein traditionelles Familienunternehmen, das sich seit über 40 Jahren um die Erfassung und Verwertung von Abfällen kümmert. Das starke Bewusstsein für Wertstoffe, ein modernes unternehmerisches Handeln und ein erfahrenes Team machen PERSCH zu einem der bedeutendsten Recyclingunternehmen der Region.

So sieht Ihr Tag bei uns aus

• Als unser neues Teammitglied führen Sie eigenverant­wortlich die monatliche Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis durch
• Daneben sind Sie Ansprechpartner für unsere Mitar­beiter und Führungskräfte in steuer- und sozialver­sicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten Themen
• Dabei ist auf Ihr Fachwissen einfach immer Verlass: Sie sorgen dafür, dass in puncto Personaladminis­tration, wie z. B. die Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen, alles rund läuft
• Neben der Erfassung und Pflege der abrechnungs­relevanten Stammdaten arbeiten Sie mit Behörden und Sozialversicherungsträgern zusammen
• Die Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen rundet Ihr spannendes Aufgabengebiet ab

Ihre Qualifikationen auf einen Blick

• Ihre kaufmännische Ausbildung, gerne mit Zusatzqualifika­tion im Personalbereich, haben Sie erfolgreich abgeschlos­sen
• Idealerweise haben Sie bereits mehrjährige Berufspraxis in der eigenständigen Durchführung der Lohn- und Gehalts­abrechnung sammeln können
• Mit dem Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind Sie gut vertraut
• Sie gehen sicher mit den gängigen MS-Office-Programmen um und bringen die Bereitschaft mit, sich in neue EDV-Pro­gramme einzuarbeiten
• Freude am Umgang mit Menschen gehört für Sie ebenso wie lösungs- und zielorientiertes Auftreten dazu
• Teamfähigkeit, sorgfältige Arbeitsweise mit hoher Zuver­lässigkeit und Diskretion machen Ihr Profil komplett

Unser Angebot für Ihren Einsatz

Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:

• Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunfts- und krisensicheren Unternehmen
• Eine 38-Stunden-Woche mit Homeoffice und Gleitzeitmöglichkeit
• Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
• Nutzung von Mitarbeiterrabatten in diversen Onlineshops sowie kostenlose Nutzung von Fitnessstudios
• Flache Hierachien - kurze Entscheidungswege
• RECADEMY - unsere interne Lernplattform für unterschiedliche Berufsgruppen
• Pünktliches Gehalt & Faire Bezahlung
• Radeln im Auftrag der Zukunft - Dienstrad leasen über REMONDIS
• Individuelle Regelungen für mobiles Arbeiten nach Absprache

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